团队建设是人力资源工作中不可少的一环
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【摘要】:
团队建设是人力资源工作中必不可少的一环
效果最明显的培训方式就是团队拓展训练,这能让团队能在理想的没有任何利益瓜葛的氛围中,实现团队的凝聚和自我意识的提升。在这样的活动中,所有的员工能积极的参与进来,用自己的实际行动来参加活动体验,能展现出他们的投入意识,看出他们的日常状态,也能听出他们的思维角度更能观察出他们的性格品质,既可以观人品,又能够看能力,真可谓是一举多得。
团队建设是人力资源工作中必不可少的一环,在很多企业中可能也有这样的部门,培训部,负责培训自己公司的人或者自己学着组织拓展训练,但总是效果不好,最后再裁掉培训部。
户外拓展,是一个需要户外基础知识,专业操作能力,具有较强组织策划执行能力的培训师,还要懂得一些管理学,教育学,团队知识的人才能干的来,拓展训练重点在培训师上,一个优秀的培训师,能循循善诱,加以引导,团队的状态就非常不一样,而且还能有较深刻的收获。
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